Se aprueba por Ley la derogación del despido objetivo por faltas de asistencia al trabajo

El pasado día 16 de julio se publicó en el BOE la Ley 1/2020 de 15 de julio, por la que se deroga el despido objetivo por faltas de asistencia al trabajo establecido en el artículo 52.d) del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre.

Mediante esta reforma se eleva a rango de ley, la derogación del artículo que habilitaba despedir por causas objetivas por faltas de asistencia al trabajo. Derogación que inicialmente fue aprobada el 19 de febrero de 2020 por Real Decreto-ley y de la que os informamos el mismo día mediante la entrada publicada en el blog accesible en este enlace.

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