TELETRABAJO_webinar personas_LKSNext

Tercer y último webinar del ciclo de webinars de personas ante el reto 4.0: El teletrabajo

Tras los éxitos de los webinas anteriores sobre “Management 4.0” y “Digitalización del área de personas” cuyos vídeos si quieres te podemos enviar si no estás entre los más de 120 inscritos a estos webinars, terminamos el ciclo hablando del TELETRABAJO.

TELETRABAJO como una forma de trabajar que ha venido para quedarse pero que debemos de ordenar, no es baladí que cuente ya con una regulación.

Pero a pesar de una implantación abrupta y forzada por las circunstancias no es menos cierto que las empresas y las personas hemos visto una oportunidad en una nueva forma de desarrollar nuestro trabajo, pero también es cierto que debemos ordenarlo. Por ello te invitamos al próximo webinar que se llevará a cabo el miércoles, 2 de diciembre, a partir de las 12.00 horas, donde abordaremos los siguientes puntos:

Programa

1.- TELETRABAJO DESDE UNA VISIÓN ORGANIZACIONAL Y DE GESTIÓN

– Frenos para la implantación del teletrabajo

– Beneficios del teletrabajo

– Riesgos del teltrabajo

– Planes de acción para la puesta en marcha del teletrabajo

2.- NUEVA NORMATIVA DEL TELETRABAJO

Resumen del RD. Ley 28/ 2020 y su aplicabilidad en las empresas

– Ámbito de aplicación (Limitaciones y excepciones)

– Aspectos Relevantes

  • Igualdad de trato y de oportunidades
  • Voluntariedad y Reversibilidad
  • Contenido mínimo obligatorio del Acuerdo de Trabajo a Distancia (ATD)

 

Ponentes

Ander Sansinenea

Ander Sansinenea_LKSNext

Socio Director del área de Personas en Consultoría de Gestión en LKS Next. 

Licenciado en Psicología Industrial con 14 años de experiencia como consultor en distintos proyectos en el desarrollo y formación de equipos de personas, gestión en él ámbito de organización y sistemas en distintas organizaciones empresarials

Jaione Badiola

Jaione Badiola_LKSNext

Abogada Socia Directora del área Laboral de LKS Next Legal

Licenciada en Derecho con 25 años de experiencia como letrada en el ámbito laboral y acompañando a multitud organizaciones empresariales y a sus departamentos de personas en sus necesidades de derecho Laboral.

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